北卡罗来纳州的亚马逊工人投票反对工会，因为这家零售巨头在与劳工组织的斗争中再次占了上风。
在北卡罗来纳州加纳市的一家仓库里，大约有4,300名工人在过去一周中有资格投票。他们投票决定是否加入基层工会，称为卡罗来纳州亚马逊人的团结或授权，还是造成造成的。
工人投票近3比1反对工会。联邦劳工官员的统计局表明，有829票赞成和2,447票反对，其中77票被判给工会或公司挑战。
工会努力的代表没有立即回应NPR周六的置评请求。
现任和前工人的工会组织者表示，他们将推动更高工资，更可靠的时间，更好的安全措施和其他变化。他们面临亚马逊的坚定反对运动，该运动长期以来一直在努力组织其包装工，送货司机和其他员工。
该公司是美国第二大私人雇主之后仅次于沃尔玛的私人雇主，他认为其雇员在不参与工会的情况下受益，并且已经提供了比整个行业中大多数人提供更好的薪水和津贴。
公司发言人艾琳·哈兹（Eileen Hards，，，， 在周六的一份声明中说。 “我们期待着继续使这成为合作的好地方，并在我们的队友与我们一起建立未来时支持他们。”
一月份，费城一个亚马逊拥有的全食品公司的工人投票决定成为连锁店的第一家工会商店。此后，Whole Foods要求国家劳资关系委员会取消联盟的胜利资格，部分原因是联邦机构不再有足够的董事会成员来证明自特朗普总统解雇民主党成员以来的投票。
自历史投票以来近三年，该公司继续在法律上挑战其第一个工会仓库。在那个时候，亚马逊工会的领先优势的财务和内部凝聚力恶化了。该小组与强大的国际团队兄弟会联手。
车队分别组织了亚马逊的一些交付驱动程序，尽管该公司也没有认识到这一代表。 12月，工会带领驾驶员和仓库工人纠正了美国各地的多个地点，试图吸引更多的人进入联盟折扣，并按下亚马逊开始谈判集体票据。
亚马逊还向一名联邦劳工法官的11月裁决上诉，该裁决下令在阿拉巴马州的一家仓库举行第三次联盟选举 – 重新统治。在最初的2021年投票中，工人压倒性地拒绝了联盟。美国工党官员后来发现亚马逊非法影响了结果。由于工会和公司互相指控违反劳动法，第二选举的结果仍然太接近了两年。
亚马逊工人和联邦劳工调查员提出了许多投诉，指控该公司违反劳工法和非法联盟破坏策略，亚马逊否认并在法律上受到了挑战。实际上，该公司的一项诉讼质疑国家劳资关系委员会的存在，认为其结构违反了宪法。
编者注：亚马逊是NPR最近的财务支持者之一。
