华盛顿特区，马里兰州和其他18个州的总检察长正在起诉特朗普政府，以大规模解雇联邦雇员。
他们的诉讼加入了其他一些法律挑战，要求减轻成千上万被解雇的工人。
民主党律师将军认为，联邦机构错误地告诉试用雇员 – 那些在工作中相对较新的雇员 – 通过终止信，认为他们由于其绩效而被解雇。
实际上，各州认为，在诉讼中被命名为被告的20多个机构正在试图通过称为“有效减少”的过程来缩小他们的员工人数，但未能遵循适当的程序来做到这一点。
联邦法律要求机构在裁员50人或更多人时通常会提前60天通知州，以便州可以行动起来。
总检察长在投诉中写道：“工人的经济脱位很容易在整个区域经济中产生一系列不稳定。”
他们解释说，根据联邦法律，各州必须有迅速的响应小组为工人提供支持，包括工作过渡服务。这些团队的目标是减少被解雇员工对公共援助的依赖。
投诉称，提前通知大规模裁员有助于各州迅速确定谁需要帮助。
总检察长已要求马里兰州的一名联邦法官提出临时限制令，停止了缓刑雇员的解雇，并恢复了被解雇的人。计划于3月12日举行听证会。
